Darbnīca, aprīkojums
Uzņēmuma tehniskais spēks
Mūsu komanda
Leavodā ir gandrīz 1000 darbinieku (no kuriem 20% ir maģistra grāds vai ārsta grāds). Mūsu ārsta R&D komandas vadībā, kura ir izstrādājusi virkni vadošu inteliģentu logu un durvju, ietver: inteliģentu smago celšanas logu, inteliģentu piekārto logu, inteliģentu virsgaismu un ir ieguvis vairāk nekā 80 izgudrojuma patentu un programmatūras autortiesības.
Korporatīvā kultūra
Pasaules zīmolu atbalsta korporatīvā kultūra. Mēs pilnībā saprotam, ka viņas korporatīvo kultūru var veidot tikai ar ietekmi, infiltrāciju un integrāciju. Mūsu grupas attīstību ir atbalstījusi viņas pamatvērtības pēdējos gados ------- Godīgums, inovācijas, atbildība, sadarbība.
Lewod vienmēr ievēro principu, uz cilvēkiem orientētu, integritātes pārvaldību, kvalitatīvu, visaugstāko, premium reputācijas godīgumu ir kļuvusi par mūsu grupas konkurences priekšrocības reālu avotu. Tā kā ir šāds gars, mēs esam spēruši katru soli vienmērīgā un stingrā veidā.
Inovācijas ir mūsu grupas kultūras būtība.
Inovācijas noved pie attīstības, kas palielina spēku, un tas viss ir cēlies no inovācijas.
Mūsu cilvēki veido jauninājumus koncepcijā, mehānismā, tehnoloģijā un vadībā.
Mūsu uzņēmums mūžīgi ir aktivizētā statusā, lai pielāgotos stratēģiskām un vides izmaiņām un būtu gatava topošajām iespējām.
Atbildība ļauj veikt neatlaidību.
Mūsu grupai ir spēcīga atbildības un misijas izjūta klientiem un sabiedrībai.
Šādas atbildības spēku nevar redzēt, bet to var sajust.
Tas vienmēr ir bijis mūsu grupas attīstības virzītājspēks.
Sadarbība ir attīstības avots
Mēs cenšamies veidot sadarbības grupu
Darbs kopā, lai izveidotu abpusēji izdevīgu situāciju
Efektīvi veicot integritātes sadarbību,
Mūsu grupai ir izdevies panākt resursu integrāciju, savstarpēju papildināmību,
Ļaujiet profesionāliem cilvēkiem pilnībā spēlēt viņu specialitātei
Daži no mūsu klientiem
Lieliski darbi, kurus mūsu komanda ir devusi ieguldījumu mūsu klientiem!